Funcionária foi dispensada após se dedicar apenas ao celular e faltar repetidamente ao trabalho
Uma servidora da Prefeitura de Uberlândia, vinculada à Secretaria de Administração, teve seu contrato encerrado por condutas irregulares graves. Ela foi acusada de não cumprir suas funções, dedicar-se somente ao celular durante o expediente e apresentar faltas injustificadas frequentes.
O relatório da chefia aponta que a funcionária recusava-se a executar tarefas, sobrecarregando colegas, além de adotar postura agressiva e ofensiva diante de ordens superiores. Uma testemunha confirmou os comportamentos, que incluíam ausência no local de trabalho sem aviso prévio e resistência à tramitação de documentos administrativos.
Após processo disciplinar, que considerou os problemas persistentes ao longo de meses, a Prefeitura manteve a decisão de demissão, negando o pedido de reconsideração da servidora. O caso reforça a intolerância da administração municipal com atitudes que comprometem o serviço público.
Com informações do g1.
